Štruktúry
Správna štruktúra majetku chráni viac ako väčšina poistení
Holding, rodinná nadácia, správcovská zmluva — každá situácia si vyžaduje inú architektúru, nie šablónu.
Majetkové štruktúry — čo konkrétne navrhujeme?
Pod pojmom majetkové štruktúry rozumieme právne usporiadanie vlastníctva aktív tak, aby boli chránené pred externými rizikami, efektívne prenášané na ďalšiu generáciu a daňovo optimalizované v medziach platného práva. Pre podnikateľov najčastejšie navrhujeme jednoduchý holding — holdingovú spoločnosť, ktorá oddeľuje prevádzkové riziká od akumulovaného majetku. Pre rodiny analyzujeme vhodnosť rodinnej nadácie alebo správcovskej zmluvy podľa slovenského práva. V cezhraničných situáciách spolupracujeme s právnymi partnermi v Rakúsku a Česku. Každý návrh predchádza písomná analýza, nie šablónové odporúčanie.
Typy štruktúr, s ktorými pracujeme
Každá štruktúra má svoje podmienky použiteľnosti — pomôžeme vám vybrať tú správnu.
Holding a skupinové štruktúry
Oddelenie prevádzkových a majetkových entít znižuje riziko, že obchodné pohľadávky ohrozia súkromný majetok zakladateľov. Zakladanie a nastavenie holdingov koordinujeme s vašimi právnikmi.
Rodinná nadácia
Rodinná nadácia umožňuje dlhodobé riadenie majetku s jasnými pravidlami pre distribúciu výnosov a ochranu pred neúčelným predajom aktív. Vhodná pre rodiny s majetkom nad 500 000 €.
Správcovská zmluva
Jednoduchšia alternatíva k nadácii pre menšie majetkové celky. Jasné písomné pravidlá správy, kontrolné mechanizmy a postup pri úmrtí správcu — bez nutnosti zakladania samostatnej právnickej osoby.
Cezhraničné štruktúry
Pre klientov s aktívami alebo záväzkami vo viacerých krajinách EÚ koordinujeme medzinárodnú štruktúru s dôrazom na daňovú transparentnosť a súlad s OECD/FATF štandardmi.
Keď štruktúra nestačí — limity nášho poradenstva
Majetkové štruktúry riešia predovšetkým právnu a organizačnú vrstvu ochrany. Nezabránia stratám z trhovej volatility, neposkytujú daňové záruky a nevykonávame ich právnu implementáciu — to je úloha notára, advokáta a daňového poradcu. Naša rola je analytická a koordinačná: navrhnúť štruktúru, zdôvodniť voľbu a dohliadnuť na to, aby všetci zapojení odborníci pracovali k rovnakému cieľu.
Aká štruktúra zodpovedá vašej situácii?
Začneme bezplatnou úvodnou konzultáciou — bez záväzkov, s dôvernosťou zaručenou.
Dohodnúť konzultáciu